Een werkplek kan veel gevaren met zich meebrengen. Hoe veel gevaren hangt natuurlijk af van de werkplek. Wat er ook gebeurt op de werkvloer, een veilige omgeving is altijd beter. Gelukkig is er in kleine stapjes al heel veel te bereiken. Het belangrijkste is dat iedereen zich bewust is van de te nemen stappen.  Ik kan mij voorstellen dat je benieuwd bent hoe je dit kan aanpakken. Wij zetten een aantal punten voor je op een rij. Hiermee kan je direct aan de slag om jullie werk omgeving een stuk veiliger te maken. Read the rest of this entry »

Vanaf volgende maand heb ik opnieuw vast werk! Hoera! Ik ben er echt wel heel blij om, ik doe de job graag en een vast contract bevestigt toch ook een stuk dat ze ook tevreden zijn met je prestaties! Echt wel leuk, ik durfde verdorie niets meer doen. Ok je woont nog thuis dus je hebt niet echt kosten, maar zoals gezegd heb ik nu wel een vriendinnetje en zonder werk vallen zou ikzelf toch ook weinig aantrekkelijk vinden. Maar volgende maand mag ik dus gaan tekenen en is er weer wat werkzekerheid.

En dat is wel tof, want het zou wel eens kunnen zijn dat ik voor de zomer nog het ouderlijk huis verlaat… 🙂 Mijn liefje woont alleen, en samenwonen is een volgende logische stap… Ik woon er eigenlijk nu ook al voor een groot deel van de tijd, zo gaat dat waarschijnlijk als een van beiden al alleen woont, je blijft meestal daar slapen of spreekt daar af… Het is ook gewoon slim he, op die manier kunnen we de kosten ook delen. Anders zou ik waarschijnlijk toch tijdelijk zijn gaan huren, je blijft niet eeuwig thuis wonen he. En alleen gaan lenen om iets te kopen wordt alsmaar meer onbetaalbaar, dat staat altijd weer in de krant. Je leest overigens ook veel over de voordelen waar aan geprutst zou worden binnenkort…

We kunnen op termijn zien of we toch liever iets willen kopen samen, daar is het nu allemaal nog veel te vroeg voor natuurlijk. 🙂 Maar ik kijk absoluut uit naar gaan samenwonen, het zal wennen zijn maar volgens mij ook echt heel leuk!

Januari, traditioneel bij vele bedrijven evaluatiemaand! Ook bij ons zal het in januari op het matje komen zijn en laten weten hoe we het nieuwe jaar zien, en vooral aanhoren wat anderen van ons vonden dit jaar. Ik ben eens benieuwd. Ik werk nog maar sinds november bij mijn huidige werkgever en ik heb een interimcontract voorlopig nog, maar ik heb ook een uitnodiging gekregen om eens te passeren. Ik vind het wel leuk dat ik gelijkwaardig wordt behandeld. Anderzijds ben ik ook wel een beetje bang. Omwille van dat interimcontract kan ik heel makkelijk buitenvliegen. Maar goed, waarom zouden ze nog tijd steken in een gesprek dan, toch?

Het gaat eigenlijk best wel goed. Ik ken al veel mensen, en ik vind het ook een heel leuke job. Ik denk dat ik voor de evaluatie eens ga oplijsten wat ik al heb gedaan op deze twee maanden, welke vorderingen ik heb gemaakt. Ze weten dat misschien ook wel, maar ik wil daar liever niet als een nozem toekomen. Dat doet me trouwens denken aan die reclame die ik onlangs ergens zag… ff zoeken… Ah, blijkbaar was het van BNP Paribas – Fortis! Zalig dit gewoon, moet je echt zien!

(Het is een beetje naar analogie met die “shit fashion girls say”, ook geweldig, moet je maar eens opzoeken. Maar dit is ook echt schitterend. Ik ken de gast niet die het speelt, maar die doet dat echt ook geweldig!)

Interimkantoren. Ik keek er heel erg tegenop om daar langs te gaan en om me overal in te schrijven. Overal dezelfde onnozele vragen zitten beantwoorden die ze al hadden kunnen weten bij het lezen van mijn cv en mijn begeleidend schrijven. Maar het is eigenlijk nog wel meegevallen. Het is niet meer zoals vroeger heb ik de indruk. Je moet ook testen afleggen en die zijn gelijkaardig maar welk elke keer verschillend. En de vragen lijken mij ook doelgerichter.

Ik blijf het wel een beetje raar vinden dat mensen die jonger zijn dan ikzelf een oordeel moeten vellen over mijn kennen en kunnen, maar dat is nu eenmaal zo in die sector.

Redelijk snel werk hoor. Jaja. Ik kan en ken natuurlijk veel, haha. Nee serieus, een paar dagen later mocht ik al op gesprek. En nog een keer. En daarna was het al beklonken. Het leuke is dat ik niet meer met die interimweken zit. Blijkbaar zijn er tegenwoordig principes die maken dat degene die aangebracht wordt door de interim ook direct wordt afgekocht. Handig, want ik moet zeggen dat ik sowieso al last genoeg had met dat half jaar terug proefperiode: na zo 2 jaar kan het duidelijk ook nog altijd mis gaan…

Ik ben nu een weekje bezig, een binnendienst dus inderdaad. Leuke collega’s, maar terug van 0 beginnen is natuurlijk nooit leuk. We zien wel, het komt wel goed!